Hiện nay Công ty Cổ phần Cấp nước Thừa Thiên Huế (HueWACO) đang có nhu cầu tuyển dụng nhân sự cho các vị trí sau:
1. Vị trí, số lượng và yêu cầu:
1.1. Nhân viên Nhân sự - Kinh nghiệm >= 2 năm (01 người):
Công việc chính:
- Xây dựng tổ chức bộ máy phù hợp từng thời kỳ;
- Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện công tác tổ chức nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, thi đua khen thưởng…;
- Xây dựng quy chế, quy định: tuyển dụng, đào tạo, thi đua khen thưởng, tiền lương, phúc lợi cho NLĐ, thanh toán lương tháng, quý…;
- Tổ chức định biên nhân sự, kế hoạch luân chuyển, điều động nhân sự;
- Xây dựng MTCV, tiêu chuẩn chức danh, tiêu chí đánh giá nhân sự các bộ phận;
- Thực hiện công tác ISO 9001.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên loại Khá chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế lao động, Luật hoặc chuyên ngành liên quan;
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí quản trị nhân sự, tiền lương hoặc tương đương.
- Nắm vững, hiểu biết các quy định pháp luật về lao động, tiền lương và chế độ chính sách BHXH;
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và kỹ năng giao tiếp tốt;
-Tuổi đời: Không quá 30 tuổi.
1.2. Nhân viên Nhân sự - Không yêu cầu kinh nghiệm (01 người):
Công việc chính:
- Xây dựng tổ chức bộ máy phù hợp từng thời kỳ;
- Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện công tác tổ chức nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, thi đua khen thưởng…;
- Xây dựng quy chế, quy định: tuyển dụng, đào tạo, thi đua khen thưởng, tiền lương, phúc lợi cho NLĐ, thanh toán lương tháng, quý…;
- Tổ chức định biên nhân sự, kế hoạch luân chuyển, điều động nhân sự;
- Xây dựng MTCV, tiêu chuẩn chức danh, tiêu chí đánh giá nhân sự các bộ phận;
- Thực hiện công tác ISO 9001.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên loại Khá chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế lao động, Luật hoặc chuyên ngành liên quan;
- Nắm vững, hiểu biết các quy định pháp luật về lao động, tiền lương và chế độ chính sách BHXH;
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và kỹ năng giao tiếp tốt;
-Tuổi đời: Không quá 25 tuổi.
2. Hình thức tuyển dụng:
Phỏng vấn trực tiếp, làm bài kiểm tra tin học sau khi ứng viên vượt qua vòng sơ tuyển hồ sơ.
3. Quyền lợi, chính sách đãi ngộ:
- Môi trường phát triển chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo, cạnh tranh;
- Mức thu nhập, đãi ngộ xứng đáng theo năng lực và hiệu quả công việc;
- Các chế độ, chính sách theo quy định của pháp luật và Công ty.
4. Hồ sơ dự tuyển:
- Đơn dự tuyển/ Đơn xin việc (viết tay); CV cá nhân; Sơ yếu lý lịch có dán ảnh, có xác nhận của địa phương;
- Giấy chứng nhận sức khỏe của cơ quan y tế có thẩm quyền (không quá 06 tháng)
- Bản sao giấy khai sinh, CMND/CCCD, Hộ khẩu thường trú;
- Bản sao các văn bằng, chứng chỉ, bảng điểm, bản photo Học bạ THPT, bằng tốt nghiệp THPT và các giấy tờ có liên quan khác.
5. Thời gian nhận hồ sơ:
- Hạn nộp hồ sơ:
- Từ ngày ra thông báo đến hết ngày 15/10/2023
- Thời gian tuyển dụng dự kiến: Tháng 10/2023
6. Địa điểm nhận hồ sơ:
Phòng Tổ chức - Nhân sự HueWACO, 103 Bùi Thị Xuân, Thành phố Huế, tỉnh Thừa Thiên Huế.
Thông tin chi tiết vui lòng xem tại website Công ty: www.huewaco.com.vn hoặc liên hệ trực tiếp qua chị Nguyễn Thị Vui (Trưởng phòng Tổ chức - Nhân sự HueWACO), SĐT: 0935085152, email: ntvui@huewaco.com.vn